Какую дату ставить в заявлении на увольнении если хочу чтобы уволили точно через 2 недели

Если вы хотите уволиться и заранее знаете, что хотите работать еще две недели, то в заявлении на увольнение следует указать дату через точно две недели после даты подачи заявления.

Обычно сотрудники обязаны предупреждать работодателя о своем намерении уволиться за две недели до даты фактического увольнения - это известно как период уведомления. Во время этого периода работодатель может подготовиться к увольнению, разработать план замены работника и так далее.

Если же вам хочется уволиться именно через две недели, то необходимо указывать дату завершения работы ровно через 14 дней после даты вашего заявления. К примеру, если вы подаете заявление на увольнение 1 февраля, вам нужно указать дату завершения работы 15 февраля.

Не забывайте, что даже если вы указали точную дату в заявлении, работодатель может все равно изменить ее в зависимости от ситуации в компании. В любом случае, оставайтесь профессиональными и договаривайтесь о деталях увольнения с работодателем наперед.

Надеемся, что этот небольшой совет поможет вам рассчитать верную дату в заявлении на увольнение. Удачи в вашей следующей карьере!